皆さん、ご存知でしたか？
2025年4月1日より三菱自動車工業株式会社 岡崎製作所（三菱岡崎）の時給が80円アップし、1,330円になっています‼
さらに！実は、4月に時給が上がるのは去年、おととしに続いて…、なんとなんと3年連続＆3回目なのです‼

三菱岡崎の給料は他の大手企業と比べても魅力的です。
手当や特典が充実しており、総合的な年収は高め。
未経験者でも安心して働ける環境が整っているため製造業に興味がある方、未経験者、転職希望者にとって魅力的なお仕事です。
三菱岡崎の給料と待遇を知り、自分に合ったキャリアを見つけてみませんか？

【三菱岡崎の給料事情】

期間工の仕事を検討している方にとって三菱岡崎の給料は気になるポイントですね。給料事情について詳しく解説し、あなたがどのような収入を期待できるのかを具体的にご説明しましょう。

◇これまでの時給の移り変わり

ではまず、先ほどの『4月に時給が上がるのは ～ 3年連続＆3回目』について具体的にご説明しましょう。

2023年4月1日　1,110円 → 1,160円 （50円↑）
2024年4月1日　1,160円 → 1,250円 （90円↑）
2025年4月1日　1,250円 → 1,330円 （80円↑）

このわずか3年のあいだにトータルで220円もアップしています。

ちなみに、2022年10月1日には 1,100円 → 1,110円 （10円↑）
それ以前はコロナの影響をもろに受けていた時期。
自動車業界はもちろん、どの業種でも時給アップどころではなかったですね。
そのころに比べれば、ここ最近の三菱岡崎の時給上昇は目を見張るものがあります。

◇気になる月収の目安は？

三菱岡崎の基本時給は配属部署により異なります。作業内容によって、時給に直接員手当が加わるためです。（直接員手当：74円 ～ 19円）
2025年4月1日より　1,330円 + 74円 ～ 19円 ＝ 1,404円 ～ 1,349円

その他に残業手当や深夜手当が休出手当が支給されます。
（これらの手当は労働時間や勤務形態に応じて変動）

では、気になる月収はだいたいどのくらいになるのでしょうか？
モデルの月収例を見てみましょう。（※あくまでも、モデルを例に計算した目安です）

モデル稼働（例）：21日（昼勤10.5日、夜勤10.5日）出勤 ＋ 残業34.5時間 ＋ 休出2日

基本時給：1,404円 ～ 1,349円（8時間 × 21日）235,872円 ～ 226,632円
夜勤手当：365円 ～ 350円（8時間 × 10.5日） 30,660円 ～ 29,400円
深夜手当：42円 ～ 404円（6時間 × 10.5日）26,523円 ～ 25,452円
残業手当：1,825円 ～ 1,753円（1.5時間 × 23日）62,962円 ～ 60,478円
休出手当：1,965円 ～ 1,888円（8時間 × 2日）31,440円 ～ 30,208円

モデル月収計（例）：492,457円 ～ 455,503円

◇三菱岡崎のメーカー特典について

・メーカー特典：総額 63万円　※岡崎製作所限定　三菱自動車工業株式会社から支給　規定有
＜内訳＞
定着支援金5万円 + 経験者手当5万円 ＋ 初回契約更新後満了慰労金38万円 + 契約更新手当15万円
（経験者手当5万円は三菱自動車工業認定者に支給）

・満期慰労金：6か月単位での支給 3年総額300万円（規定有）

これらの手当や特典は年間の収入を大きく増やす要因となり、働く上での大きな魅力の一つです。
勤務年数や職場の状況によっても変動しますが、安定した収入を得ることができる職種として人気があります。

【三菱岡崎の給料は高い？他大手企業との比較】

三菱岡崎の給料が他の大手企業と比べてどの程度なのか、気になる方も多いでしょう。給料の高さだけでなく待遇面も含めた総合的な比較を行い、どのような特徴や違いがあるのか詳しく解説します。

◇三菱期間工 vs トヨタ期間工

三菱期間工とトヨタ期間工の給料と待遇を比較すると、どちらも魅力的な条件です。
三菱期間工は基本給が高めで安定した収入が期待できます。
一方、トヨタ期間工はボーナスや手当が充実しており、総収入で見ると競争力があります。
どちらを選ぶかは、安定性を重視するか手当の充実を求めるかによって異なるでしょう。

◇三菱期間工 vs ホンダ期間工

ホンダ期間工と比較すると三菱期間工は基本給がやや高い傾向にあります。
ホンダ期間工は福利厚生が充実しており、特に家族手当や住宅手当が手厚いです。
給料だけでなく生活面でのサポートを重視する方にはホンダ期間工が魅力的かもしれません。

◇三菱期間工 vs 日産期間工

日産期間工と比較した場合、三菱期間工は基本給が高く安定した収入が得られる点が強みです。
日産期間工は勤務時間の柔軟性がありワークライフバランスを重視する方に向いています。
どちらも異なる魅力を持っており、自分のライフスタイルに合った選択が重要です。

【給料・待遇は実際どう？口コミや評判から検証】

三菱岡崎ついて実際のところどうなのか気になる方も多いでしょう。
口コミや評判をもとに検証してみると、給料は他の大手企業と比較しても競争力があると言われています。特に、未経験者でもしっかりとした収入を得られる点が魅力です。
基本給に加えて各種手当やメーカー特典が支給されるため、月収や年収が大幅に増える可能性があります。
特に、契約更新手当や満了慰労金は収入を大きく左右する要素です。

待遇面では健康保険や厚生年金、労災保険などの社会保険が完備されており、福利厚生が充実していることが評価されています。
例えば、健康保険や厚生年金などの社会保険が完備されており安心して働ける環境が整っています。
職場の雰囲気や人間関係についても良好な評価が多く、働きやすい職場であることが伺えます。
一方、注意点としては昼夜2交替のため勤務時間が週ごとに変わる点や体力的な負担が小さくないことが挙げられます。

自分のライフスタイルや体力に合った働き方を選ぶことが重要です。
これらの情報をもとに三菱期間工としてのキャリアを考えてみてはいかがでしょうか？

三菱自動車工業株式会社 岡崎製作所（三菱岡崎）の期間工について
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フリーダイヤル0120-106-218　または　Man to Manへ