2018年8月20日クレジットカード

工場の期間工・期間従業員はクレジットカードの審査が通るのか!?

こんにちは、Man to Manが運営する期間工・期間従業員に関するお役立ち情報発信ブログです。

Man to Manとは、”人”と本気で向き合うことを大切にする、総合人材サービスを展開する会社になります。こちらのブログにおいては、主に自動車や航空機などを製造する工場で期間工や期間従業員のお仕事に関する「求人情報」や「はじめて期間工・期間従業員でお仕事をする時の注意ポイント」などを発信させて頂きます。さて、早速、今回のブログのテーマに入りたいと思います。

今回は「工場の期間工・期間従業員はクレジットカードの審査が通るのか!?」というテーマでお伝えさせて頂きます。

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はい、審査は通ります!

先に結論を言うと、クレジットカードは期間工・期間従業員の方も通ります。

雇用形態が問題ではないと言えます。

しかし、一昔前では、期間工・期間従業員はクレジットカードが作れなかった時代もありました。しかし、多様な働き方が社会的にも認められる風潮になり、派遣社員や期間工・期間従業員であっても雇用形態がネックとなり、審査が落ちるという事は基本的にはなくなってきているようです。

但し、雇用形態ではなく、現在、消費者金融での借り入れが多いなど別の理由で審査に落ちてしまうこともあるので確認が必要となります。

クレジットカードがあると、いざという時に役に立ちます。

クレジットカードがあると、いざと言う時に助かることもあります。銀行でお金を下ろし忘れて・・・という時や食事をしてお会計をしようと思ったときに財布に現金がないと言った経験をお持ちの方も多いと思います。

こんな時にクレジットカードがあると、命拾いした!ということもあると思います。

但し、賢く使いましょう!

クレジットカードは便利な反面、つい買いすぎてしまう!ということもあります。

ネットショッピングやゲームなどで気づいたらたくさん買い物をしてしまった!と言う方もたくさんお会いします。

後で、ローン払いやリボ払いができるから…という気楽な気持ちの方も中にはいらっしゃるかもしれません。

しかし、しっかりと計画的に活用しないと、毎月の返済に追われて生活がしんどくなることがあります。

クレジットカードを持つこと自体は命拾いすることも多いので当然否定はしませんが、使う時はぜひ計画的に活用するようにして下さい!

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以上で、今回のテーマ「工場の期間工・期間従業員はクレジットカードの審査が通るのか!?」を終わります。

ぜひ、お仕事探しの一つの選択肢として、期間工・期間従業員の選択肢を増やしてみてはいかがでしょうか!?

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